Сотрудники Горьковской железной дороги стали участникам регионального карьерного форума «Молодой Нижний», который проходит в столице Приволжья 20-21 мая при поддержке правительства Нижегородской области и администрации Нижнего Новгорода.

На нем в интерактивной форме они рассказали об особенностях работы железнодорожной отрасли сегодня и об актуальных вакансиях на магистрали.

По словам заместителя начальника ГЖД по кадрам и социальным вопросам Олега Щукина, подобные форумные площадки помогают выпускникам непрофильных учебных заведений и молодым специалистам узнать о возможностях по трудоустройству в холдинг и дополнительных корпоративных гарантиях.

Отметим, что ОАО «РЖД» уже не первый год реализует комплексную программу «Молодой специалист», в рамках которой предоставляется значительная социальная и материальная поддержка работникам моложе 30 лет.

Железнодорожники в рамках проведения карьерного форума «Молодой Нижний» достигли договоренностей о налаживании взаимодействия с кадровыми экспертами правительства Нижегородской области, АНО ДПО «КУПНО» и администрации Нижнего Новгорода по вопросам развития карьерного потенциала у молодежи.

Подчеркнем, что на сегодняшний день общая численность молодых работников Горьковской магистрали составляет свыше 11 тыс. человек, сообщила служба корпоративных коммуникаций ГЖД.