На Куйбышевской железной дороге подведены итоги по выполнению Коллективного договора за прошлый год и поставлены задачи на текущий.
В работе конференции приняли участие вице-президент ОАО "РЖД" Олег Атьков, делегаты от структурных подразделений дороги, руководители служб, филиалов и дирекций вертикальных структур компании, лидеры профсоюзных организаций.
С отчетами о выполнении обязательств Коллективного договора выступили первый заместитель начальника Куйбышевской железной дороги Сергей Соложенкин и председатель Первичной профсоюзной организации дороги Михаил Миронов.
В 2010 году на КбшЖД обязательства Коллективного договора выполнены в полном объеме. Профинансированы социальные льготы и гарантии работникам, членам их семей и неработающим пенсионерам. Социальный пакет работника дороги составил 37,1 тыс. рублей, неработающего пенсионера – 11,8 тыс. рублей. Всего на выполнение обязательств Коллективного договора было направлено более 3,2 млрд рублей.
Выступая перед коллективом магистрали, вице-президент ОАО "РЖД" Олег Атьков поблагодарил сотрудников Куйбышевской железной дороги за стабильную и качественную работу, от которой напрямую зависит реализация социальной политики в компании, сообщила служба корпоративных коммуникаций КбшЖД.
*****
Итоги социальной политики Куйбышевской железной дороги в 2010 году:
- в соответствии с Коллективным договором заработная плата работников дороги в течение 2010 года индексировалась 3 раза, среднемесячная заработная плата работников, занятых на перевозках, в 2010 году составила более 22,3 тыс. рублей;
- на выполнение мероприятий по охране труда направлено свыше 250 млн рублей;
- на корпоративную поддержку работников при приобретении жилья инвестировано 235,6 млн рублей; на строительство и приобретение специализированного жилья – 83,7 млн рублей;
- в здравницах ОАО "РЖД" и дороги отдохнули и прошли курсы реабилитации 1 112 работников магистрали, членов их семей и ветеранов;
- на добровольное медицинское страхование работников и неработающих пенсионеров было направлено 219,4 млн рублей;
- расходы на негосударственное пенсионное обеспечение составили 475,5 млн рублей;
- затраты на организацию отдыха и оздоровление детей работников магистрали составили свыше 16,3 млн рублей. Во время детской оздоровительной кампании в детских лагерях и санаториях отдохнули более 3,8 тыс. детей.