16 сентября в Доме Правительства РФ Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин вручил награды победителям Всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности" по итогам 2013 года. Свердловская железная дорога заняла второе место в номинации "За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы".

Для участия в федеральном этапе конкурса заявки в Министерство труда России отправили 375 организаций из 59 субъектов РФ – победители региональных этапов конкурса. В результате призерами в 12 различных номинациях были признаны 40 предприятий, еще 3 организации завоевали "гран-при".

Конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности" проводится ежегодно с 2000 года. Его цель – привлечь общественное внимание к важности решения социальных вопросов на уровне предприятий и организаций, выявить лучшие социальные проекты, поощрить и распространить положительный опыт в данной сфере. Участие в конкурсе дает возможность предприятиям продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, развитие социального партнерства, достижения в работе с персоналом и в сфере охраны труда.

Корпоративная социальная ответственность является одной из основных составляющих деятельности ОАО "РЖД": с каждым годом холдинг увеличивает объем инвестиций и расширяет масштабы работы в социальной сфере. В числе первых в стране компания подписала Коллективный договор, ставший надежным инструментом обеспечения социальных гарантий.

В 2013 году на предоставление социальных льгот и гарантий, не предусмотренных законодательством РФ и включенных в Коллективный договор, Свердловская железная дорога направила 4,4 млрд рублей. В целом, на выполнение обязательств Коллективного договора было направлено более 8 млрд рублей, сообщила служба корпоративных коммуникаций СвЖД.